Van oefenen naar zelfstandig toepassen.
Een afgeronde taak zegt pas iets als duidelijk is wat iemand zelf beheerst. Denkzicht brengt leertaken, zichtbaar bewijs en gerichte feedback bij elkaar. De trainer of begeleider beslist.
Een leertaak met een duidelijk vervolg
Bepaal het doel en de criteria
Beschrijf wat de medewerker moet kunnen en waarop je let. Maak zelf een taak of pas een AI-voorstel aan op jullie praktijk.
Begin met een eigen uitwerking
De medewerker levert een eerste versie in. De criteria maken vooraf duidelijk welk bewijs nodig is.
Controleer het bewijs
Bekijk de uitwerking zelf, of laat AI het bewijs per criterium voorbereiden. Jij controleert de citaten, beslist en geeft feedback vrij.
Oefen gericht en pas toe
Kies een passende vervolgstap. In een nieuwe praktijksituatie laat de medewerker zonder AI zien wat zelfstandig lukt.
Een gesprek voorbereiden en onderbouwen
Een medewerker werkt uit hoe die een lastig klantgesprek zou voeren. De begeleider bekijkt de onderbouwing en geeft feedback. Daarna volgt een nieuwe situatie om het geleerde zelfstandig toe te passen.
Aansluiten op jullie werkwijze
Jullie kiezen zelf de taak, criteria en vorm van feedback. Gebruik fictieve oefensituaties, zonder klantgegevens of andere gevoelige informatie.
Ondersteuning die je bewust inzet
AI is optioneel. Zelf leertaken ontwerpen, werk bekijken en feedback geven kan ook zonder AI. Een AI-voorstel vraagt altijd inhoudelijke controle.
Lees meer over AI en privacy →- De medewerker ziet alleen feedback die is vrijgegeven.
- De begeleider controleert welk bewijs bruikbaar is.
- De gekozen modules en ingestelde rollen bepalen de toegang.
- Inrichting en eventuele koppelingen leggen we vooraf vast.
Bespreek jouw project
We kiezen samen de onderdelen, omvang en begeleiding. Je krijgt vooraf een voorstel met de kosten en voorwaarden.